我的南京公积金缴费固定是工行怎么修改
1、不可以。公积金签订合同之后,还款方式就已经固定好了,正常情况下是不会允许修改的。住房公积金是在职员工与用人单位共同缴存的长期住房储金。它是一种住房保障制度,具有比较明显的强制性、互助性、保障性。
2、线上公积金管理中心办理:(1) 打开住房公积金管理中心的官网,然后登录个人账户,在账户详情页面中找到银行卡管理,点击进入后选择修改银行卡信息。
3、这是两个单位。商业银行只受管理中心委托发放贷款。如果当地公积金中心与支付宝、微信有合作,可以进入同城服务,直接申请提取公积金到银行卡。或者到当地公积金中心提交相关材料,申请提取全部公积金。
公积金可以修改单位交当月的缴费方式吗
法律主观:不可以自己缴纳。 根据我国 公积金 中心的相关规定,一般情况下,个人是无法缴纳 住房公积金 的,当然也无法办理住房公积金,而是必须由单位来进行设立和缴纳,而且交公积金的话是必须有单位财务的公章才行。
另外,缴纳方式上,不能要求公司采取每个月扣缴方式,因为每个月扣款数额和公司缴纳给每个员工的公积金数额应该是相同金额。如果每个月扣补交的部分,势必造成个人扣的部分与公司交给个人的部分是不一样金额的。
公积金缴纳比例不可以随时改。通常公积金缴存比例每年会调整一次,是根据职工的工资调整,所以自己无法调整。
公积金缴存比例可以调整,但是有一定的条件。通常公积金缴存比例每年会调整一次,是根据职工的工资调整,所以自己无法调整。
如果您在转出公积金时,当月已经缴纳了公积金,那么您需要在办理转出手续时,向原单位提供当月已缴纳公积金的相关证明。
和《北京市实施若干规定》的要求,经北京住房公积金管理委员会审议通过,并报市 *** 批准。单位可通过委托银行收款、转账支票、银行汇款及现金四种方式缴存住房公积金,可根据自身情况任意选择。推荐使用委托收款方式缴存。
公积金缴存比例怎么调整吗
一般来说,公积金缴存基数的调整需要遵循以下步骤:1。 确定调整依据:公积金缴存基数的调整依据可以是国家政策、地方规定、企业制度等。2。
公积金基数调整办法如下:住房公积金缴存基数每年7月至8月进行调整。调整后的住房公积金月缴存额的执行时间从当年7月起至次年6月止。
公积金缴存比例可以调整,但是不能随意调整,调整公积金缴存比例应该符合《住房公积金管理条例》的相关要求和程序,公积金缴存比例每年会调整一次,而公积金缴存的缴存比例则是由单位统一确定的,不能自己随意调整。
公积金缴费比例可以调整,但不可以随时调整,并不是员工想要增加或下降,就可以直接增加或下降的。一般来说,只有当公司经济效益良好的情况下,职工的公积金缴费比例才可能被提高,且更高不超过12%。
单位符合降低公积金缴存比例的条件 单位降低缴存比例只适用于单位和个人缴存比例在5%(不含)以上的情况。
住房公积金缴费比例怎么调整
1、公积金缴存比例可以调整,但是不能随意调整,调整公积金缴存比例应该符合《住房公积金管理条例》的相关要求和程序,公积金缴存比例每年会调整一次,而公积金缴存的缴存比例则是由单位统一确定的,不能自己随意调整。
2、确定调整依据:公积金缴存基数的调整依据可以是国家政策、地方规定、企业制度等。2。 确定调整时间:公积金缴存基数的调整时间一般是每年的1月1日,也有一些地方规定可以在其他时间进行调整。3。
3、法律客观:住房公积金的缴交额如何确定1)住房公积金的缴交额=职工上年的月平均工资个人缴交比例+职工上年的月平均工资单位缴交比例(个人及单位缴交额元四舍五入)。
4、通常公积金缴存比例每年会调整一次,是根据职工的工资调整,所以自己无法调整。
5、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%,更高不得超过12%。以天津住房公积金年度为例:企业可在5%-12%之间自主确定缴存比例。
6、接着数据下载,即选择“基数调整”。然后点击“查询”,您就可查看单位和职工调整前的缴存比例、工资基数、公积金月缴存额、新职工补贴月缴存额。
公积金怎么调整缴存基数
积金基数调整:(一)住房公积金缴存基数每年7月至8月进行调整。调整后的住房公积金月缴存额的执行时间从当年7月起至次年6月止。
登录系统:用公积金数字证书或者单位一证通登陆住房公积金网上服务厅,在公积金业务流程申报栏中点击“批量基数调整”业务选项。
按月查询公积金账户余额 按月查询公积金账户余额是公积金年度基数调整的步,需要登录公积金中心官网,查询账户余额,核对本月实际缴存金额,以确定账户基数。
交公积金管理中心审核:将新的公积金缴费基数和纸质的缴费凭证一并交到公积金中心,由工作人员进行审核,确认无误后即可完成操作。完成调整工作:如此,整个调整工作就可以完成了。
(1)各缴存单位携带U盘到本单位住房公积金汇缴受理点拷贝基数调整相关数据信息。(2)各缴存单位按规定如实申报职工工资基数,填录《住房公积金缴存基数调整表》,并将调整结果告知每位职工。
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